今天闻三儿是去崇文门和磁器口往东的方向，老彪子则是去大栅栏儿方向。
两人因为收的远，中午就不准备回去吃午饭了，所以有时候也约在一起找个小馆子吃了。
今天却是反常，不知怎么，平时扣个嗖的闻三儿竟然主动约他去天兴居吃了。
这天兴居就在鲜鱼口，那边儿差不多是两人去往区域的中间位置，也是有名的小吃街。
那边不仅仅是有炒肝儿、包子的天兴居，也有卖卤煮、炸糕的名店。
老彪子坐在三轮车上，眼睛一直看着闻三儿的身影消失在胡同里。
摇了摇头，不知道他三舅在搞什么，想了想也想不明白，便蹬着车子往大栅栏方向去了。
李学武今天来的不算早，因为他接了沙器之后进厂大门的时候已经看见小操场有队伍在集合了。
看见是韩雅婷在组织队伍，李学武也没着急，将车直接开去了保卫处的车库，随后才带着沙器之往队伍集合的小操场走去。
这边韩雅婷等人也看见了李学武的车进来，所以更加快速地要求这次参加集训的人员站好。
等李学武带着沙器之重新走回小操场的时候，这边的队伍已经集合的差不多了。
韩雅婷对着正在整队的魏同和樊华交代了一句，便带着韩战往李学武这边迎了过来。
“报告，保卫处集训队伍正在集合，各参训队伍已就位”
韩雅婷在李学武面前敬了一个礼，将集训任务做了汇报。
说完这一句还偷偷看了一眼手表，见集训出发的时间还没到，便继续说道：“运送车辆将在八点准时到这边接人”。
这是在提醒李学武，集训队伍并没有超时。
李学武的眼睛一直看着正在整队的集训队伍，并没有在意韩雅婷的小动作。
这会儿听见韩雅婷的话倒是转过头看了她和韩战一眼，随后问道：“新招的人员素质怎么样？”
韩雅婷转过身，站在了李学武的侧面，面对着集合队伍介绍道：“昨天晚上开了一个会，我们也见了一下这批人员”。
边陪着李学武往前走边做着介绍，韩雅婷显然已经适应了保卫科长的角色。
虽然这个位置不是当初她想的那个，但能以二十多岁的年龄，还是一个女同志，成为保卫处重要科室的负责人，还是让她干劲十足。
“人事科给调配和特招的退伍转业人员不用说了，都是带着训练基础的”
说着话指了指已经集合完毕的一个队伍说道：“这样的有一百一十人，我看了资料，基本上都是陆军，少有几个是从津门退伍回来的”。
“嗯嗯”
李学武点了点头，往那边的队伍看了看，因为在昨晚就已经领发了轧钢厂的制式服装，现在倒是看不出谁是从哪回来的。
韩雅婷指着樊华正在盯着的队伍介绍道：“咱们厂现有的临时工转进来一百二十人”。
李学武往那边的队伍看了看，皱着眉头问道：“素质怎么样？怎么还有女同志？”
“人员是我和韩战挑选的，素质是合格的”
韩雅婷先是回答了李学武的第一个问题，说话的时候还看了身边的韩战一眼。
韩战则是点头附和道：“都是可着十七八岁的小年轻挑的，身家清白，我们也做了背景调查”。
“嗯嗯”
李学武点点头，算是认可了两人的回答，但并没有说什么，皱着的眉头也没打开。
韩雅婷往前紧走了一步，跟李学武走到了一平齐，看着李学武的侧脸说道：“招女同志是我提出来的，我看您下达的文件里并没有标注性别，就招了三十……”
李学武没有听韩雅婷这种理由的兴趣，摆摆手打断道：“直接说理由”。
见李学武的目光看着前面的队伍，韩雅婷抿了抿嘴继续说道：“根据以往的经验，无论是保卫工作还是治安管理，都会遇到女保卫和女治安员的需求”。
看了看李学武的表情，并没有说自己对或者不对，韩雅婷看了身边的韩战一眼。
韩战则是摊了摊手，他的消防队是不需要女同志的，所以这会儿他倒是想着置身事外的。
韩雅婷瞪了韩战一眼，随后对着李学武说道：“我跟韩战科长也做了沟通，这稽查股也是需要能到一线检查的女稽查员的”。
“嗯”
韩战刚想着解释，却是没想到走在前面的李学武已经点头应了这个事情。
再看回望过来的韩雅婷，韩战只好认同了韩雅婷的先斩后奏了。
李学武看了看队伍里的女同志队伍，叮嘱道：“训练场那边沟通一下，给她们做好安排，一定不能出现……你知道吧？”
说着话，李学武看向了身边的韩雅婷，对于她的“自作主张”，李学武算是认同了她的观点。
本来李学武是没有考虑这次招女同志进队伍的，但既然主管业务的韩雅婷和韩战都提了这个要求，李学武也就同意了。
韩雅婷自然知道李学武说的是什么意思，很是严肃地点头应允道：“这次我送他们过去，今天就不回来了，就一直盯着他们训练”。
韩战则是站在一边继续说道：“我跟韩科长互相盯，厂里的工作互相帮忙，在集训期间就一直这么做”。
“嗯嗯”
李学武对韩雅婷和韩战的工作能力还是比较放心的，不然也不会将保卫处这两个重要部门交给他们。
“机会难得，把握好”
李学武看着集合好的队伍深吸了一口气，这支队伍将是他的立身之本了。
韩雅婷看了李学武一眼，继续介绍道：“人事科联合街道给咱们选送了两百人，我和韩战选了一百一十人留下来，都是初中学历以上，身体素质都合格”。
这些街道选来的人一看就能看出来，因为是昨晚来轧钢厂集合的，所以这会儿还兴奋地打量着周围的景象。
李学武倒是没觉得这些生瓜蛋子有多讨厌，十七八的年龄，正是毛兔子的时候。
等拉到山里训他一个月，就都有个规矩了。
李学没想着这些人拉到山里就能迅速地成为护卫队员那样素质的专业人员，训练也是要有一个适应的过程。
为什么分三种渠道招人啊，这李学武在给保卫处开会的时候已经说的很明白了。
要时间，就得有退伍和转业的人员做主干支撑，有这些人带着，整体队伍的训练时间会大大地加速。
老带新可是轧钢厂训练新人的一**宝，车间里最广泛的关系就是师傅和徒弟。
要文化，就得有街道上招来的这些人员做辅助，因为都是初中以上的学历，在队伍整体文化提升这方面会有天然的优势。
李学武对保卫和护卫队是有技术和文化要求的，驾驶和电台仅仅是一个实用技能。
一直没有推广的手语和战术配合，还有精确打击理念迟迟没有上马，就是因为队伍里的队员文化水平不够。
至于轧钢厂内部选调的临时工人和红星村选的人，李学武为的是平衡。
这次保卫处增员怎么多，怎么可能忘了临时工队伍，怎么可能忘了一直跟保卫处合作的红星村呢。
厂里的临时工压力很大，很多工人的孩子已经到了进厂的年龄了。
但是厂里的正式工作岗位有限，只能以临时工的形式进行招人。
可临时工的岗位也是有限的，早在前几年就招满了。
虽然每年都会招那么几个，但都是因为车间里出现空缺了，这才有增补的名额出现。
就那么几个临时工名额都是厂里争抢的对象，闫解成进厂时，三大爷给拿的五百块钱真的不算多。